Durante los pasados tres meses, ha sido mucho lo que se ha
dicho, escrito, comentado y mal informado a todas las partes (patronos y
empleados) sobre los cambios laborales que ha provocado la Ley de
Transformación y Flexibilidad Laboral en la empresa privada.
Aun cuando no puede taparse el sol con un dedo y decir que
esta ley no le resto beneficios a los empleados; debo señalar que si hay
algunos aspectos positivos y que deben ser...
